Zone d'intervention

Type d'établissement

Siège social

Forme juridique

SAS

Effectif

250-500
Direction des fonctions supports externalisée
à Temps Partagé Augmenté®

Un dispositif innovant et sans engagement qui permet aux dirigeants de PME & ETI de renforcer, dans la durée et selon leurs besoins, les fonctions supports de leur entreprise, devenues vitales à leur développement !

Depuis 2009, le Groupe Référence accompagne les PME et ETI dans leur développement en mettant à leur disposition ses équipes d'experts sur l'ensemble des fonctions support de l'entreprise.

Nos collaborateurs interviennent ainsi auprès des dirigeants pour renforcer leur équipe de manière flexible, le temps dont ils ont besoin.
• Direction des Systèmes d’Information
• Direction Marketing & Digitale
• Direction Administrative & Financière
• Direction des Ressources Humaines
• Direction de la RSE
• DPO - Délégué à la Protection des Données
• Experts en transformation & organisation

Avec ce dispositif innovant, les entreprises accèdent à des experts de haut niveau sans assumer le coût et les risques d’un recrutement classique. Le dirigeant qui fait appel à l’un de nos directeurs se voit augmenté des savoir-faire et expériences des 200 collaborateurs du groupe. Il bénéficie à la fois de la force de l’intelligence collective et d’outils méthodologiques partagés.
Le Temps Partagé Augmenté® est le seul modèle d’organisation du travail qui réconcilie pleinement les besoins des dirigeants et les aspirations des collaborateurs.
Pour les PME, c’est l’accès à des talents de haut niveau, sur des fonctions stratégiques et techniques, mobilisés de façon totalement modulable et adaptée, gage de résilience et de performance.
Pour les collaborateurs, c’est un parcours vivifiant, avec l’assurance de missions variées menées en autonomie, tout en s’appuyant sur une équipe active et bienveillante.

Implanté partout en France, le Groupe Référence permet aux PME & ETI de tous secteurs d'activité d'accéder à des experts de proximité selon leurs besoins.

0 Base sur 0 avis
Qualité du produit & service
Objectif : mesurer le résultat concret livré au client.
0
Communication & collaboration
Objectif : évaluer la fluidité et la qualité des échanges pendant le projet
0
Respect des délais & gestion de projet
Objectif : mesurer la fiabilité opérationnelle.
0
Rapport qualité / prix
Objectif : mesurer la perception de la valeur apportée.
0

Répondre

Annuler la réponse