Zone d'intervention

Nationale

Type d'Ă©tablissement

SiĂšge social

Forme juridique

SAS

Effectif

10-100
🐧 Huggy permet aux employeurs de se recommander les profils qu’ils ont apprĂ©ciĂ©s mais qu’ils ne peuvent pas recruter : alternants, collaborateurs en fin de CDD, candidats finalistes non retenus


RĂ©sultat :
- Les employeurs en recherche rencontrent des candidats recommandés par leurs pairs, qualifiés et disponibles
- Les candidat(e)s vivent un parcours plus fluide et serein sans repartir de zéro

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Qualité du produit & service
Objectif : mesurer le résultat concret livré au client.
0
Communication & collaboration
Objectif : évaluer la fluidité et la qualité des échanges pendant le projet
0
Respect des délais & gestion de projet
Objectif : mesurer la fiabilité opérationnelle.
0
Rapport qualité / prix
Objectif : mesurer la perception de la valeur apportée.
0

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